风暴外看臺塑变局

相对于辜家，王永庆则是另一派作风，他是靠搞生产起家的，所以一切以实力为准，台塑玩金钱游戏只限于在自己企业内的投资，甚少越界玩併购、策略联盟的游戏，甚至连臺湾早期银行开放民间投资时，台塑也没有成立台塑银行，其实他也不必，因为台塑内部资金往来的总金额都不会小于一家中型银行。所以金融风暴对台塑并未产生冲击，可是不幸的，就在金融风暴发生的当头，台塑却发生另一件大事——老掌门人撒手西归了。

众所皆知，台塑是採取中国人“家长式”的管理方式，连老二王永在万事都得听老大王永庆的指挥，现在大哥走了，接下去听长子王文洋？还是叔叔王永在？王永庆叱咤风云于江湖七十余年，然道到了九十岁的高龄都没有安排身后事？

其实王永庆不是不想安排，而是他想妈妈活到104岁, 我过百总没问题吧？更何况他身体一向硬朗，另一原因则是台塑实在太大了，而且要分的人也太多，所以兄弟早期已有默认：依照美国洛克菲勒家族的办法，财产不分，成立基金，统一管理。这倒是一个好办法，可是臺湾的国情不同于美国，美国法制健全，洛克菲勒的后代都可在基金会上班，拿一份薪水，基金会是慈善机构不必缴税，应是可维持千年的，至少子子孙孙可以长久有一个工作，领一份薪水。

王氏仲昆比照这个办法成立了长庚医院文教基金会，这个基金会握有台塑集团绝对的控股权，而基金会由七人小组操控，彼此权利互牵制，这样应该不会有问题了吧？

如果我们阅读历史就可瞭解，人类历史上鲜有“集体领导”成功的例子，从罗马时代三头马车，苏联共产时代初期的集体领导，清朝在入关前，皇太极去逝临时成立四人摄政会……都没有一个能长久的，为什么？因为人一定会有私心，有私心就会有派系，七人小组最后变成二派三派，甚至四派，内部倾轧的事件层出不穷，好者妥协相让，坏者翻桌离去，如何能做出企业大胆、进取、明智的决策？再说，台塑之所以会有今日的成就，靠着是王永庆个人集权独断，身体力行，大家听他的，这已是一种“公司文化”，他走了，现在要变成多头马车？令出多门？那员工如何适应？

洛克菲勒家族的模式是家属全数退出管理阶层，请专家、经理人来主政，可是王氏兄弟十三位子女除王文洋外，全在台塑各事业单位当头，七人小组的总管理处的命令不听时怎么办？那何不干脆大家分家，每人各得一个事业单位？可惜事情又没如此单纯，台塑各事业单位之间相互持股，生产、供应关系复杂真有若千缕万丝，如何分法？

这时台塑就需要出现下一个安东尼或凯撒，史达林或赫鲁雪夫，甚至多尔衮式的挟天子以令诸侯的人来一统天下，否则台塑气数巳尽矣！

我想王永在是看出了这一点，所以当年王永庆听了三娘李宝珠的耳边风，想把长庚给三姨太的女婿主掌，王永在坚决反对，听说这事是二兄弟绝少说大声话中的一次，王永在的理由也相当合理：台塑是靠当年两兄弟的父亲王长庚拿出60银元创下的基础，今日公司如此庞大事业怎能轻而易举的把它传给“外姓”的人来接掌？再者，长庚医院的“长庚”是纪念先父而得名，王家又不是没后代，怎可传给外姓人？

所以王永庆一死，王永在马上拉拢王永庆的长子王文洋回来，因为若王永在要自己儿子接掌恐怕也太明目张胆了，王文洋是“嫡传”，谁敢讲话？但李宝珠可也是酒店出身的巾帼英雄，加以多年跟王永庆身边，看过多少大风大浪，然道她没有想过会有这么一天？当那天她在灵堂前喊出：“这时候大家更应该团结。”这名话代表的是什么意义？近年来李宝珠一直尽力拉拢王文洋与王永庆的关系, 目的祗有一个 --- 怎么纷争终究是「同父」异母兄弟, 而王永在那一房可是另一家人。

台塑集团能安度金融风暴外的风暴吗？这一切要等王永庆下葬了后大家再拭目以待吧！