小米昨天公布第二季財報,來自海外營收倍增,但行政支出竟高達人民幣一○四點五七億,比去年同期暴增百分之四四七○點三二,主因是上市前向董事長雷軍支付以股分為基礎的薪酬近人民幣九十九億元,締造全球上市公司新紀錄。

小米第二季營收年增百分之六十八,其中來自海外的營收呈現倍增,年增百分之一五一,佔總收入百分之三十六,上半年每股獲利人民幣○點七五九,小米表示,後續將拓展高階手機市場,並在全球持續增加物聯網(IOT)產品種類。

不過,比小米財報更讓投資人關注的是董事長雷軍的薪酬。新浪科技報導,小米CFO周受資表示,小米第二季行政費用包含人民幣九十九億元上市前股權激勵的開支,這是一次性的開支,所以在調整後,小米凈利潤人民幣廿一億元是很健康的。

在雷軍之前,大陸最高紀錄保持者是京東創辦人劉強東。二○一四年京東上市前夕,董事會就獎勵劉強東百分之四的公司股權,當時價值約六億美元,而雷軍的近人民幣九十九億獎勵,是劉強東的二點四倍。

縱觀全球資本市場,Snap聯合創始人、CEO埃文·斯皮格爾是全球上市公司中薪酬最高的主管,二○一七年獲五點○五億美元,遠遠超過Google執行長皮伽(Sundar Pichai)的一點四四億美元、特斯拉CEO馬斯克的一點五億美元。

而蘋果CEO庫克二○一七財年獲得的薪酬總額為一千二百八十萬美元,其中包括三百萬每年的底薪和九百三十萬美元的獎金,也都不及雷軍的百分之一。

小米總裁林斌六月廿三日曾表示,董事會對董事長、CEO在上市前的股權激勵,在過去很多全球新經濟公司上市時都是慣例,小米不是第一家,也不是最後一家。小米股權激勵是在雷軍不知情的前提下,大家開會一致贊成通過的決定。