澳民众对上万的高薪工作不屑一顾。

西澳的采矿业业主迫切希望填补不同专业的 1000 多个岗位,包括从工程师到技工等岗位。

根据 SEEK 的数据,过去一年里,网上招聘的矿业职位数量飙升了 32% ,求职者几乎无需任何经验就可以赚大钱。

在珀斯,重型柴油装配工和机械工的岗位年薪高达 19 万元。工人们只需要适当的认证和三年的技工经验。

那些不介意在 Hedland 港口、 Karratha 和 Pilbara 等偏远地区长时间工作的人,即便是做后勤保障工作,也可以拿到时薪 50 元。

在珀斯意外的地方,需要的工人还包括锅炉工、起重机操作员和索具操作员、自卸卡车司机和推土机操作员,以及普通工人。

此外,还招收一些工作,比如高级脚手架工人、脚手架主管、机械主管、机械装配工、电工及电工主管、高级索具装配员、锅炉工、工人和技工助理。

这些工作岗位时薪 43 元以上,应聘者需要具备公认的行业资格认证、高危工作卡,并且能在高空作业。

西北的矿区还在招收清洁和家政职位,经验和资格认证不限,使他们能够为长时间工作的工人提供温暖的环境。

矿产和能源商会希望有技术移民来填补这些本地人不愿意做的工作。

该机构的首席执行官 Paul Everingham 表示,目前在 Kalgoorlie 的矿业区超过 1000 个职位空缺。

他对记者说,你不能包装这些工作。它们现在开放招聘,而且还没有招满。

尽管 Everingham 表示,企业会优先考虑澳大利亚求职者。但他表示,雇主们迫切希望雇佣任何有技术的人来做这项工作。

他说,所有的澳大利亚公司都希望首先雇佣澳大利亚人,但如果没有足够的澳大利亚人来应聘,也只能招移民了。

因此,如果我们必须建立特别的移民或工作区域,我们欢迎能够立刻上手的熟练工。

Kalgoorlie 市长 John Bowler 认为采矿业的就业短缺是一场“危机”,敦促联邦政府尽快收取技术移民。

他说,我们现在面临一场危机,这样说可能有点夸张。但很多企业表示,如果可以的话,它们愿意雇佣更多的人。