日前,某招聘網站發布《2017年秋季中國僱主需求與白領人才供給報告》,報告顯示,2017年第三季度,全國37個主要城市的平均薪酬為7599元,環比上升。互聯網/電子商務行業依然是對人才需求量最多的行業。隨着網絡遊戲的大火,網絡遊戲行業的人才競爭也變得異常激烈。
該招聘網站2017年秋季在線數據顯示,全國37個主要城市的平均招聘薪酬為7599元,本季度平均薪酬重新回升,環比上升3%。從各個城市平均薪酬水平來看,各大城市基本都有小幅上升。北京的平均薪酬水平依然保持第一名,上海、深圳、杭州的排名也沒有變化,主要是因為新一線城市為了吸引人才、留住人才,在薪酬水平、補貼等方面從政策層面做了大量投入,繼而拉高了這些城市的平均薪酬水平, 也是導致本季度全國平均薪酬環比上升的原因之一。
從在線數據來看,求職者投遞簡曆數量最多的前三個行業分別是互聯網/電子商務、計算機軟件行業和房地產/建築/建材/工程,排名較上一季度沒有變化。基金/證券/期貨/投資行業的求職者人數依然排名第四位。教育/培訓/院校行業的求職者人數超過IT服務(系統/數據/維護),排名上升至第五位。與上一季度相比,各行業的求職簡歷投遞均有減少。

從企業招聘需求來看,2017年秋季對人才的需求量最多的依然是互聯網/電子商務行業,其次是房地產/建築/建材/工程行業,教育/培訓/院校行業、基金/證券/期貨/投資行業排名依然沒有變化,排在需求最多的行業中第三、四位。
值得注意的是,2017年秋季網絡遊戲行業重回競爭最激烈的行業第一位。此外,媒體/出版/影視/文化傳播行業的競爭指數排名也有所上升。隨着《陰陽師》、《王者榮耀》等熱門IP的火爆,網絡遊戲又變成了資本的風口,各大廠商投入資本進行新遊戲的研發及熱門遊戲的升級和維護,導致競爭熱度回升。文化傳媒行業則受益於內容形式的創新,導致行業景氣度提升,催生了人才競爭指數。